Jobb i Sverige men med utländsk arbetsgivare (pensionsutbetalning)
Hej,
Jag kommer att jobba för ett Irländskt bolag utan kontor i Sverige, men arbetet kommer att utföras i Sverige. Skatteförvaltningen och Försäkringskassan har informerat mig om att jag då ska betala inkomstskatt och sociala avgifter i Sverige. Dvs min arbetsgivare betalar ut bruttolön plus ett belopp som motsvarar sociala avgifterna och jag betalar på egen hand in de nödvändiga avgifterna till svenska staten. Så långt är allt klart.
Nu till frågan: Arbetsgivaren ska även betala mig ett belopp motsvarande vad en svensk arbetsgivare skulle betala in i avtals- eller tjänstepension som ska gå till pensionssparande. Hur löser man det så att inte skatteverket tolkar det som en löneutbetalning och jag får betala normal inkomstskatt även på pensionsdelen? Jag är helt lost på hur det här med skatter, så jag vill inte upptäcka i efterskott att jag har begärt för lite av min arbetsgivare.
Tack!
- Logga in eller bli medlem för att skriva Dina kommentarer.
Hej Mikromakro!
Den enda praktiska lösningen är nog att Du ber Din utländske arbetsgivare att teckna en tjänstepensionsförsäkring i ett svenskt försäkringsbolag. Se till att försäkringsbolaget förser Er med en sådan försäkring som används av svenska arbetsgivare, dvs. en försäkring som uppfyller villkoren för att vara en tjänstepensionsförsäkring enligt 58 kap. inkomstskattelagen. Om villkoren inte uppfylls, betraktas försäkringen som en kapitalförsäkring och premierna blir omedelbart skattepliktiga för Dig.
Hälsningar/Clas
http://www.skattepunkten.se
Hälsningar/ClasSkattepunkten AB