Sjukvårdsförsäkring

Hej Jonas!

Detta är komplicerat. Jag hittade dock en enkel förklaring att börja med på Skatteverkets hemsida:

"Privat sjukvård
Om arbetsgivaren bekostar offentligt finansierad sjukvård, t.ex. i form av patientavgifter för den anställde, är detta en skattepliktig förmån. Arbetsgivaren har i detta fall avdragsrätt för kostnaden.

Om arbetsgivaren däremot bekostar privat sjukvård för en anställd, dvs. vård som inte är offentligt finansierad, är detta en skattefri förmån. Arbetsgivaren har å andra sidan ingen avdragsrätt för kostnaden.

En arbetsgivare kan alltså bekosta en läkarbehandling hos en privat läkare eller ett privat sjukhus utan att den anställde beskattas för denna förmån. Här finns inget som hindrar att arbetsgivaren efter överenskommelse gör ett bruttolöneavdrag för den anställde för att kompensera sig för kostnaden."

Enligt min uppfattning är försäkringspremie som endast avser att vid skadefall ge helprivat vård, ej avdragsgill hos arbetsgivaren. Förmån av sådan försäkringspremie är å andra sidan inte heller skattepliktig hos arbetstagaren. Det är alltså samma principer som om arbetsgivaren betalt ut vårdavgiften direkt.

Av försäkringsvillkoren bör alltså framgå att försäkringen endast kan utnyttjas för vård hos sådana vårdgivare som inte till någon del finansieras med offentliga medel.

Hälsningar/Clas

http://www.skattepunkten.se